ドロップアウトさせない 新時代に必要な採用と評価の具体的手法セミナー

開催日時
2022年03月16日(水) 11:00 ~ 12:00
※10分前から入室できます
会場
WEBセミナー
受講料
無料
概要

「また早期離職してしまった」
「いつの間にか社員が退職を決めている」
「会社のビジョンやミッションが浸透しない」
「エンゲージメントを高めるって、結局なんなの?」

一人ひとりの価値観が多様化し、働くことへの向き合い方や感じ方が個別化しています。
価値判断の尺度の多様化は、時に組織課題を複雑化させ、予期せぬ退職や方向性の不一致を生み出して、事業リスクを発生させてしまいます。

このセミナーでは、冒頭に挙げたような課題を感じる採用・人事の担当者を対象に、新時代に必要な採用戦略とその実践方法、組織状況の可視化に基づいた人事施策の改善方法をお伝えします。

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内容

第一部では、天職市場から入社後のエンゲージメントを高めるオウンドメディアリクルーティングの実践事例と導入ポイントを解説します。
第二部では、シーベースから新たな組織評価を活用して従業員エンゲージメントの向上から事業成功につなげるための課題と取り組みについて解説します。

入社前と入社後の両面から従業員エンゲージメントを高めて、人材資源の最大活用を実現しましょう。

▼当日のアジェンダ(予定)
1) ミスマッチを減らし、組織を強化するオウンドメディア採用の実践法
2) 360°評価で高める従業員エンゲージメントと組織強化
3) トークセッション/質疑応答

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