企業への応募書類は大きく分けて「履歴書」、「職務経歴書」の２つがあります。
履歴書はアルバイトの応募や初めての正社員の採用試験を受けた時に作成した経験はあるでしょうが、職務経歴書は書く機会が少ないだけでなく、定型のフォーマットもありませんので、初めての人は作成に苦労する場合が多いかもしれません。
応募書類はあなたを表現する重要なツールです。思わず人事が読みたくなる「自分を売り込める」魅力ある書類の作成のしかたとは?